与黄一龙分完家，柴宗志又忙着拉蔡峰入伙。

　　10月16日，国城公司召开了2007年第二次董事会。

　　出席这次会议的，除了公司原有的董事，还多了一副新面孔，蔡峰。

　　作为被邀请列席董事会的人员，蔡峰，是一位业绩卓著的金融界人士，人脉很广，有能力以较低的成本融到项目开发所需的资金，这对于一个野心勃勃的房地产公司而言，至关重要！这就是柴宗志一直想拉他入伙国城公司的原因。

　　而蔡峰，对他而言，与其说对国城公司感兴趣，不如说他对柴宗志这个人感兴趣，他认为有领袖气质及敏锐洞察力的柴宗志是可以长线投资的。

　　但鉴于国城公司之前的治理模式很有梁山好汉的味道，不是一家正规大公司的应有样貌，因此，他有意向，更有顾虑。虽跟多次向柴宗志表示可以做一对肩并肩的合作伙伴，但迟迟没有迈出实际入股合作的那一步。直到国城公司完成集团化的改革之后，他才决定正式入伙。

　　所以，即便这次只是列席董事会，他可没有本着“过来就是听一听”的态度，而是很认真、很审慎地参与了每一项议题的商讨。

　　当被晒得皮肤黝黑的董子超，将他这些天马不停蹄地跑市场做出的调研报告，提交董事会商讨时，蔡峰态度鲜明地表示这一提案，会是一个很好的新业务方向，能以较低的成本给集团公司提供可观的现金流，而稳定的现金流就是公司的血液，是公司有生命力不可或缺的关键因素。

　　蔡峰的这番表态，让董子超的提案毫无悬念地在董事会全票通过。

　　提案通过后，就是更为辛苦地落实。

　　董子超一边与人事部在本地及千里之外，通过大学校招、人才市场等方式进行人员招聘；一边在江城市郊，选择理想的培训场地。

　　经过十多天的忙碌，从应聘人员中选择83位以应届大学生为主的年轻人，也确定了一个部队农场招待所作为这些人的培训基地。

　　这所招待所离市区有一定的距离，位于农田、鱼塘之中，平时，入住率很低，环境清幽如世外桃源，是一个理想的封闭培训基地。

　　为此，国城公司与招待所签订了三个月合同，条款约定：招待所根据国城公司培训日程安排，为培训人员提供客房、餐饮服务，并将会议室整理成一间大教室，供人员培训之用；国城公司每月1日，预防招待所各项费用总计三十万，次月1日，双方据实结算，多次少补。

　　一切就绪后，柴宗志跟董子超说：“把晓亦以普通员工的身份送进去一起培训，你这段时间就在我身边工作。”

　　11月1日，两辆大巴车将晓亦与83位新招人员，及国城公司的新人事主管严伟林，一起送到了的招待所。

　　下了大巴车后，严伟林通知所有人员到篮球场上集合。

　　拎着大包小包的84名人员在篮球场上排成四列横队，严伟林宣读完各自入住的房间号后，就是让人叫苦不迭的各项纪律及三个月的日程安排。

　　大家听完后，怀着一点也不喜悦的心情，入住了由二人改成三人的房间，吃了十人或十一人一桌的晚饭。

　　第二天，培训正式开始，由部队的军官对全体学员进行军训，为期8天。

　　这8天的军训比晓亦大学时军训，严苛太多！

　　熬到了休息日，她很想躺在宾馆的床上，哪里也不去，可家里的猫咪们还等着她！

　　没办法，她只得徒步走十里出农场，再打车回家。

　　回到家，猫咪们都一拥而上围着她喵喵叫，好像在说：“这几天你去哪里了？我们很想你！”

　　“我这一周过得好辛苦呀！”晓路跟她的猫咪们大吐苦水。

　　絮絮叨叨地诉完苦后，就得起身为猫咪进行各项服务：喂食、喂水、换猫砂、给它们打量毛发。

　　过了一天，周日下午，晓亦又踏上重返招待所的归程。

　　然而，真正的辛苦，从11月12日才开始：

　　周一到周五，早上5:40集合，进行十公里的越野跑；

　　7:30，早餐；

　　8点至中午12点，一节课接着一节课的培训；

　　12点至下午2点，午餐、休息；

　　下午2点至6点，一节课接着一节课的培训；

　　6点至晚7:30，晚餐、休息；

　　晚上7:30至9:30，晚自习。

　　周六上午10点考试，考试的时间：两个小时，考试的内容：一周所培训的各种知识。

　　如果考试不及格，会被公司立即辞退。

　　周六下午及周日休息，可以自由活动，但不可以带外人来招待所。

　　日复一日、周而复始！

　　由于白天太辛苦，且两周考试成绩名列第一，晓亦决定不去上晚自习了。

　　可只逃了一天晚自习，第二天晚上快九点时，柴宗志就给她打来电话。

　　电话一接通，柴宗志就没好气地问：“你干嘛？”

　　“看书呀。”躺在床上的晓亦底气不足地说。

　　“看什么书？在哪里看的？”

　　“培训教程呀，在宾馆房间。”晓亦坐起身来答道。

　　这个答复并没有让柴宗志语气缓和多少，依然语带怒气地问：“为什么不去上晚自习？”

　　“那个晚自习，大家都在熬时间而已！这里的培训很辛苦，晚上大家都想早一点休息，可公司制定的纪律太严苛了，一点小错都有可能被开除，严主任又一天到晚地盯着，大家是有苦不敢言。”

　　“晓亦，辛苦，其他人一样都辛苦，别人能做到的，你也得能做到！让你去那里培训，即便你不能做一个表率，但也不能做一个反面标兵。”

　　“我怎么就成反面标兵了？我不去上晚自习，是因为白天上的课，我都记住了。晚上休息好，白天才能有力气去跑步、去上课！”晓亦提高音量不满地说。

　　柴宗志变了语调，沉声静气地说：“别人都在培训室上晚自习，你违反规定不去，如果严主任放任你不惩罚，那他今后的工作怎么能服众？他在那边比你辛苦多了，既得要负责管理，又得为你们这百八十口人当保姆。你不能不懂事，再给他的工作添麻烦！还有，你们这三个月培训的费用，公司原本的预算是九十万，但从目前已经超支的各项费用来看，结算的费用一定会超过一百万。公司这么大力的出人出钱培训，是因为公司对他们寄予厚望！而又你是公司的正式员工，你的行为不只是你个人的行为，在他们心中，你就是公司的一面镜子，知道吗？”

　　柴宗志的话，让晓亦不得不客观审慎自己行为，可望着自己身上的睡衣，她还是有些愧疚地推延改过自新的时间，说：“从明天开始，我一定会不迟到、不早退完成每一天的任务！”

　　“不行！现在就得去！还有半个多小时呢。”柴宗志不容商量地说道。

　　“可马上就到九点了，我都洗漱完了，再换衣服、再走一段路，到培训室正好赶上下课。”

　　“以后不许再偷懒了。”柴宗志只能妥协让步地对晓亦下了一个命令。

　　“收到！”